L’incertitude est devenue la nouvelle norme. Crises économiques, hausse des tarifs, bouleversements technologiques, réorganisations… Autant de défis qui mettent votre leadership à l’épreuve.
Pourtant, certains leaders prospèrent dans ce chaos tandis que d’autres s’essoufflent face à l’ambiguïté.
Quelle est leur différence ?
👉 Ils savent transformer l’incertitude en opportunité.
👉 Ils inspirent la confiance même sans toutes les réponses.
👉 Ils gardent leur équipe mobilisée et engagée, même dans le flou.
Et vous ?
Allez-vous laisser l’incertitude fragiliser votre leadership ou
en faire un atout stratégique ?
On en parle à votre rendez-vous Je lunche avec ma coach, ce mercredi, dès 11h30
📅 Mercredi 12 février à 11h30
Au menu :
OUF ! Suis-je la seule à trouver que c’est chargé ces temps-ci ? Il y a beaucoup de flous et d’incertitudes, tant au niveau géo-politique qu’économique, et cela jette une ombre sur notre quotidien. C’est bien de garder le cap vers sa vision, mais disons qu’elle est mise à mal par tant d’incertitudes. En tant que leader, vous êtes constamment confronté à l’incertitude. C’est encore plus vrai dans le contexte actuel. Les données sont incomplètes, les options sont multiples et l’attente d’une certitude parfaite peut paralyser votre prise de décision.
Nous le savons, le cerveau humain déteste l’ambiguïté. Il cherche des repères clairs pour se rassurer, ce qui peut conduire soit à l’inaction, soit à des décisions précipitées basées sur l’émotion plutôt que sur la stratégie.
Alors, comme je suis toujours pour vous accompagner et vous offrir des outils concrets dans vos enjeux de leadership, je vous propose 5 stratégies pratiques pour décider avec plus de confiance, en l’absence de...
Comment transformer vos ambitions en action
et garder votre motivation tout au long de l’année
Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine :
* Pour la version Balado : https://bit.ly/transformer-ambitions-action-podcast
* Pour la version YouTube : https://youtube.com/live/DNto16feQ14
(et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)
* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/leader-autrement
En passant, continuez à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incroyables pour vous aider à devenir de meilleurs leaders d’exception!
Au menu de votre rendez-vous de cette semaine, vous
Comment transformer vos ambitions en action
et garder votre motivation tout au long de l’année
Rejoignez-moi pour votre rendez-vous gratuit « Je lunche avec ma coach », ce mercredi 29 janvier, dès 11h30, sur le thème : « comment garder le cap en 2025 et réaliser vos objectifs ».
Vous avez une vision ambitieuse pour 2025, mais comment s’assurer qu’elle reste vivante et qu’elle guide vos actions tout au long de l’année ? Lors de ce lunch, je partagerai des stratégies concrètes et applicables immédiatement pour transformer vos ambitions en résultats tangibles.
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Résistances, imprévus, équipes désalignées… Ces défis, je les comprends. Plusieurs de mes clients en parlent souvent. Je vous comprends. Les défis sont nombreux quand il s’agit de conjuguer la performance et l’impact humain. Pourtant, il existe des solutions concrètes pour transformer vos ambitions en actions durables.
C’est pourquoi j’ai créé La marche de l’empereur : un programme conçu pour vous aider à simplifier la complexité, accélérer vos décisions courageuses et mobiliser vos équipes autour d’une vision claire et puissante.
C’est un programme unique, une véritable transformation, créée pour vous et par vous ! Des espaces de réflexions sous différents thèmes pour garder le cap sur votre vision tout en la mettant en action, tous ensemble.
Avec des outils stratégiques concrets et un accompagnement humain, ce programme vous permet de :
Vous avez manqué votre rendez-vous gratuit Je lunche avec ma coach du 15 janvier?
Comment bâtir une vision plus durable que vos résolutions
Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine :
* Pour la version YouTube : https://www.youtube.com/live/2LnGO_9yZS8?si=u1HfPoBcD9SK6Hbk
(et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)
* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/3FDsf2e
Merci ! Nous avons atteint les 200 abonnés sur YouTube! WOW! Et on continue : je vise le double. Serait-ce possible d’ici ma fête… À suivre! Faisons de cette communauté de leader d’exception, une communauté nombreuse d’entraide.
Donc, on continue! Soyez nombreux à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement, et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incro...
Avez-vous déjà ressenti ce moment de flottement où, malgré vos bonnes intentions, tout semble s'embrouiller ? C’est un défi commun : lorsque la pression monte et que les priorités s’accumulent, il devient difficile de garder le cap.
Une vision stratégique, ce n’est pas qu’un document bien rédigé, c’est une boussole. Elle vous aide à aligner vos décisions, mobiliser vos équipes et surtout, avancer avec clarté malgré les imprévus.
Mais comment la construire de manière efficace ? Voici 5 stratégies pour vous guider :
Tout d’abord, bonne année ! Qu’elle soit à la hauteur de vos aspirations et de votre… vision !
Vous me connaissez. Je n’aime pas les résolutions qui sont, pour moi, comme de fausses promesses. D’autant que si je ne les tiens pas, je suis déçue… Ça ne part pas bien l’année et ce n’est pas ce que je vous souhaite.
Je vous souhaite de garder le cap sur ce qui compte vraiment pour vous, en gardant le résultat en tête. Par exemple, personne ne veut « perdre » du poids, mais tout le monde veut se sentir mieux dans sa peau. C’est une belle vision qui amène toutes sortes de stratégies pour y arriver.
En 2024, j’avais la vision d’être la complice d’une belle communauté de leader d’exception. J’ai mis plusieurs stratégies en place et bonus ! J’ai atteint mon objectif de 200 membres sur ma chaîne YouTube ! Et oui ! Nous l’avons atteint. Imaginez comment cela me booste pour 2025 ! Sincère merci.
Je sais, je sais, tout comme moi, vous vous sentez parfois submergé, comme si chaque...
Merci de me suivre, de me lire et de m’encourager ! Vous faites une belle différence en m’inspirant à me dépasser pour mieux vous aider à devenir des leaders d’exception. Ce fut un privilège d’avoir partagé cette année avec vous. Je vous souhaite un temps des fêtes tout en douceur et en ressourcement auprès de ceux que vous aimez.
Comme c’est aussi une période propice pour les bilans et les remises en question, si vous avez besoin d’en parler, je suis là.
En effet, si vous recherchez une écoute attentive et bienveillante, n’hésitez surtout pas à le faire. Seuls mon blogue et mes rendez-vous Je lunche avec ma coach prennent relâche jusqu’à la mi-janvier. Le prochain aura lieu le 15 janvier 2025.
Si vous voulez découvrir ces rendez-vous remplis de trucs et d'astuces pour booster votre leadership, il y a deux moyens:
Ils y sont tous en rediffusion. De plus, n’oubliez pas de vous abonner! J’...
Voici comment réécouter le webinaire Je lunche avec ma coach de cette semaine :
* Pour la version Balado : https://bit.ly/4fe7TeV
* Pour la version YouTube : https://www.youtube.com/live/xB0Q_FVbLFM?si=sGaNrtlE4mXQNosc
(et profitez-en pour vous abonner. Ainsi, vous n’en manquerez aucune !)
* Pour vous abonner à mon groupe privé Leader autrement : https://bit.ly/3FDsf2e
En passant, il me manque une dizaine d’abonnements pour atteindre 200 abonnés! Soyez nombreux à vous inscrire à ma chaîne YouTube et à ce groupe respectueux qu’est Leader autrement. Cela vous donnera une opportunité incroyable d'échanger avec moi, gratuitement et de revoir toutes les capsules que vous avez pu manquer. Des ressources incroyables pour vous aider à devenir de meilleurs leaders d’exception!
De plus, si vous désirez l'article du Havard Business Review ou ma présentation pour mieux pratiquer votre "REEL" reconnaissance, écrivez moi: [email protected] et dans l’objet : reconnaissance. Il m...
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