Septembre arrive avec son lot d’énergie… et de chaos.

👉 73 % des équipes reviennent déjà épuisées après l’été.
Et la plupart des leaders font la même erreur : rajouter des objectifs.

Résultat ? Les managers craquent avant octobre. 

La vérité, c’est que vos équipes n’ont pas besoin de plus d’objectifs. Elles ont besoin de clarté.

REDIFFUSION DU WEBINAIRE

C’est exactement ce que je vous montre dans la rediffusion de mon webinaire :
🎥 Réaligner vos équipes en 100 jours avec courage et clarté
 

Vous y découvrirez :
✅ Comment repérer vos micro-frictions, ces petites fuites d’énergie qui usent vos équipes en silence.
✅ La méthode 1-3-90, l’anti-to-do-list qui redonne du focus (👉 le guide est gratuit à télécharger ici).
✅ Pourquoi la Loi 27 n’est pas un fardeau mais une boussole stratégique. J’ai un super accompagnement personnalisé. 👉 détails ici.
 

Résultat ? Un alignement clair, concret et réaliste pour vos 100 prochains jours.

Et fini :
• les soirées à vous demander « qu’est-ce qu...

Bonjour {{ first_name }},

Voici ma 2^e capsule sur le sujet du courage managérial : les 5 leviers pour booster votre courage managérial. Lequel vous interpelle le plus?

Je veux voir mon astuce rapide

https://bit.ly/3ZcLirk

De ces 5 leviers, j’ai choisi de faire une masterclass de 5 jours, ½ heures par jour sur l’heure du lunch, sur le courage de dire. Des trucs pour que vos messages soient enfin entendus et que vous optimiser votre communication d’influence.

Quel est votre intérêt pour cette masterclass? Écrivez-moi simplement OUI par courriel ou sur la page Nous joindre - cliquez ici pour vous y rendre. Si, en plus, vous avez des sujets que vous aimeriez que j’aborde plus spécifiquement, n’hésitez pas à faire vos demandes spéciales.

Au plaisir de vous en parler prochainement

#leader #coaching #leadership #motivation #courage #couragemanagerial

P.S. Vous avez aimé ? Merci de le partager avec vos amis (http://bit.ly/3IHg32o) et de les inviter à s’inscrire gratui...